예를들어 어르신 유효기간 2024.01.01~2025.12.31 (1번인정서) 일경우
2024.01.01~2024.12.31 일자로 급여제공계획서 통보하고
2024.12.26 모니터링과 욕구사정 작성 후
2025.01.01~2025.12.31 일자로 급여제공계획서 통보를 하였습니다.

2025년 모니터링과 욕구사정을 작성을 해야하는데
2026.01.01~2027.12.31 (2번인정서) 유효기간으로 재갱신이 되었을 경우

1. 2025년 모니터링과 욕구사정을 작성은 2번인정서를 보고 작성을 해야하는건가요 ?
2. 아니면 재갱신이 되었으니 2025.12.26 일자로 욕구사정만 작성과 급여제공계획서 통보만하고 2025년 모니터링은 안해도 되는지요